AISYN! #13: Marianne Jonas e a estratégia por trás do protagonismo na carreira

No episódio 13 do AISYN!, a pauta é o protagonismo na carreira. Afinal, quem está no comando da sua vida profissional? Você ou a empresa?

Recebemos Marianne Jonas, Head de Gente e Gestão da SYN. Com 15 anos de experiência, ela trouxe uma visão estratégica. O foco foi como se destacar no mercado atual.

Marianne defende que o protagonismo na carreira é uma atitude diária. Não basta apenas ter técnica. É preciso, acima de tudo, ter comportamento.

Técnica vs. Comportamento

Durante o papo, discutimos a diferença entre Hard Skills e Soft Skills. A técnica ajuda você a ser contratado. Porém, é o comportamento que define seu crescimento.

Por isso, Marianne listou pontos essenciais para quem busca o protagonismo na carreira:

• Autoconhecimento: Entenda seus pontos fortes.
• Ocupar Espaços: Resolva problemas que ninguém quer resolver.
• Buscar Feedback: Não espere a avaliação anual. Peça opiniões constantes.

Cultura e Voluntariado

Além disso, falamos sobre cultura organizacional. O “Jeito SYN de Ser” incentiva a autonomia. Nesse contexto, o voluntariado aparece como uma ferramenta poderosa.

Segundo Marianne, atuar em causas sociais treina sua liderança. Você desenvolve empatia e resiliência. Consequentemente, você volta para o escritório mais preparado.

Ou seja, o voluntariado acelera o seu protagonismo na carreira. Ele tira você da zona de conforto e amplia sua visão de mundo.

Assuma o controle agora

Não espere a promoção cair do céu. O recado do episódio é claro: a responsabilidade é sua.

“O protagonismo tira a gente da caixa. Ele permite que você se desenvolva sem amarras e entregue valor real.” – Marianne Jonas

Assista ao Episódio Completo

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